
Uudistuksia EU:n erityisosaajadirektiiviin – lausuntokierros alkaa
Euroopan komissio on uudistanut EU:n ulkopuolelta tulevien erityisosaajien oleskeluluvan. Työ- ja elinkeinoministeriö pyytää lausuntoja hallituksen esityksen luonnoksesta, jolla direktiivin edellyttämät muutokset sisällytetään Suomen lainsäädäntöön. Lausuntoja pyydetään viimeistään 12.9.2023 Lausuntopalvelussa.
Komissio uudisti lokakuussa 2021 niin sanotun erityisosaajadirektiivin. Uudistuksen tavoitteena on sujuvoittaa erityisosaajien saapumista Euroopan unioniin kolmansista maista. Muutoksilla komissio haluaa vastata EU:n osaajapulaan ja houkutella erityisosaajia työmarkkinoille. Muun muassa erityisosaajien oikeudet muuttaa maasta toiseen EU:n sisällä laajenevat.
EU:n sinisestä kortista on tarkoitus tehdä yhtenäinen reitti erityisosaajille Euroopan unioniin. Sinistä korttia voi hakea kansallisen erityisasiantuntijan oleskeluluvan sijaan. Sinisen kortin oleskelulupa on ollut käytössä myös Suomessa vuodesta 2012 lähtien. Direktiivi ja sinisen kortin uudistukset eivät vaikuta kansallisen erityisasiantuntijan oleskeluluvan kriteereihin. Uudistuksen ei myöskään odoteta lisäävän maahanmuuton määrää.
Työ- ja elinkeinoministeriö järjestää lausuntokierroksen hallituksen esityksen luonnoksesta, jolla direktiivin edellyttämät muutokset sisällytetään kansalliseen lainsäädäntöön. Muutokset tulisivat voimaan 15.11.2023.
Lähde ja lisätietoja: työ- ja elinkeinoministeriön tiedote.
Kirjoittaja Juridiikan ja talouden uutiskirjeen toimitus

Juridiikan ajankohtaiset
Juridiikan ajankohtaiset on sisältöpalvelu juridiikan asiantuntijoille. Palvelu kokoaa yhteen kiinnostavimmat aiheet ja ilmiöt eri oikeudenaloilta: julkaisemme uutisia, artikkeleita, oikeustapauskommentteja, säädös- ja tapauskoosteita sekä Juridiikkaa lyhyesti -kirjoituksia ja -videosisältöjä. Tilaamalla palvelun uutiskirjeen saat uusimmat sisällöt sähköpostiisi joka arkipäivä.
Aiheeseen liittyvää

TEM-analyysi: Uusia työpaikkoja syntyi noin 258 000 vuonna 2023

Täysistunnossa käsittelyssä paikallisen sopimisen edistäminen ja työriitojen sovittelun muutokset
